为深入贯彻落实党的二十大精神,加强纪律作风建设,全面从严管党治党,持续正风肃纪,8月9日上午,市秦巴农担公司党支部开展中层管理人员任前集体廉政谈话。
公司党支部书记、董事长李超强调,任前廉政谈话是选拔任用干部的必经程序,是党风廉政建设的“必选动作”,既是警示教育,也是鼓励鞭策。一要提升思想认识能力。从更高政治站位出发,看事情、想问题、谋思路,上级提倡的坚决响应,上级部署的坚决执行。二要提升团结共事能力。在工作中加强沟通协调,共同营造“干事、共事、成事”的局面。三要提升干事创业能力。敢于担当作为,敢于啃硬骨头,努力对标先进,争创一流。四要提升拒腐防变能力。要担起本职岗位责任,带头讲规矩守纪律。
新任职的中层管理人员依次作了表态发言。大家表示在今后的工作中将坚守政治立场、认真履职尽责、严格要求自己,以认真负责的工作态度、求真务实的工作作风推动公司各项工作再上新台阶,决不辜负组织的培养。